400075 , г. Волгоград
ул. Историческая, 124
(8442) 31-04-73
(8442) 31-03-88

Прокуратура Волгоградской области проводит конкурс на замещение 3 вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы

25.03.2014

Прокуратура Волгоградской области проводит конкурс на замещение  3 вакантных должностей  федеральной государственной гражданской службы:

1. Заместитель начальника отдела информационно-технологического обеспечения прокуратуры Волгоградской области.

2. Ведущий специалист Камышинской городской прокуратуры Волгоградской области.

3. Старший специалист 1 разряда отдела материального обеспечения, эксплуатации зданий и транспорта  прокуратуры Волгоградской области  

1. Заместитель начальника отдела информационно-технологического обеспечения прокуратуры Волгоградской области.

 

1.1.     В соответствии с подразделом 2 раздела 17 Реестра должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 31.12.2005 №1574 «О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы», должность заместителя начальника отдела информационно-технологического обеспечения прокуратуры Волгоградской области относится к главной группе должностей категории «руководители» и имеет регистрационный номер (код) 17-1-2-032.

1.2.    Требования к уровню профессионального образования и направлению подготовки: высшее профессиональное образование в сфере информационных технологий или иное соответствующее направлениям деятельности отдела высшее образование, полученное по имеющей государственную аккредитацию образовательной программе.

1.3.      Требования к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности:

не менее четырех лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее пяти лет стажа работы по специальности.

1.4.   Требования к профессиональным знаниям и навыкам:

Федеральный государственный гражданский служащий должен: знать: Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации и постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты и организационно-распорядительные документы Генеральной прокуратуры Российской Федерации, регулирующие порядок прохождения государственной службы, в том числе гражданской, в органах прокуратуры Российской Федерации и обеспечения ее деятельности в части исполнения своих должностных обязанностей; основы организации труда и делопроизводства; порядок работы с информацией "для служебного пользования", а для лиц, имеющих допуск к государственной тайне, - порядок работы с документами, содержащими сведения, составляющие государственную тайну; передовой отечественный и зарубежный опыт в сфере профессиональной служебной деятельности; методы управления, формы и методы работы со средствами массовой информации; приоритеты государственной политики и правовые аспекты в области информационно-коммуникационных технологий; возможности и особенности применения информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, в том числе в межведомственном документообороте; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности; базовое программное обеспечение, системы взаимодействия с гражданами и организациями, межведомственного взаимодействия, информационной безопасности, управления эксплуатацией, информационно-аналитические системы; правила делового этикета; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок и должностной регламент;

иметь навыки: руководства структурным подразделением; принятия и реализации управленческих решений; организации работы по взаимодействию с государственными органами; планирования деятельности, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; разработки проектов нормативных правовых актов и организационно-распорядительных документов; ведения деловых переговоров и подготовки деловых писем; публичного выступления; планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий; работы с периферийными устройствами компьютера и программным обеспечением, в том числе в текстовом редакторе, операционной системе, справочно-правовых системах, сети Интернет, с электронными таблицами и электронной почтой, системами взаимодействия с гражданами и организациями, межведомственного взаимодействия, информационной безопасности, управления эксплуатацией, информационно-аналитическими системами; делегирования полномочий подчиненным; владения конструктивной критикой; грамотного учета мнения коллег и подчиненных; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных к достижению результатов; недопущения межличностных конфликтов.

2. Должностные обязанности, права и ответственность гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей.

2.1. Заместитель начальника отдела информационно-технологического обеспечения обязан соблюдать установленные статьями 15, 16, 17 и 18 Федерального закона от 27.07.2004 №79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" должностные обязанности гражданского служащего, ограничения и запреты, связанные с гражданской службой, требования к служебному поведению гражданского служащего;

соблюдать принципы, правила и этические нормы служебного поведения, определенные Кодексом этики и служебного поведения федерального государственного гражданского служащего органов прокуратуры Российской Федерации;

ежегодно представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

уведомлять в установленном порядке обо всех случаях непосредственного обращения к нему каких-либо лиц с целью склонения к совершению коррупционных правонарушений.

Кроме того, по распределению обязанностей он:

-       подготавливает ответы на письма, рапорта, запросы подразделений аппарата и районов области;

-       подготавливает проекты ответов в Генеральную прокуратуру Российской Федерации и организационно-распорядительных документов;

-       участвует в составлении технических заданий для проведения государственных закупок в сфере информационно-технологического обеспечения;

-       принимает участие в работе комиссии по приему-передаче дел и имущества;

-        ведет учет выдачи материальных ценностей по утвержденной форме;

-       осуществляет разработку, внедрение и сопровождение собственного программного обеспечения;

-       контролирует вопросы списания и утилизации компьютерной и организационной техники;

-       осуществляет контроль технического обслуживания компьютерной техники и поддержку пользователей в районных подразделениях;

-       оказывает практическую помощь горрайспецпрокурорам;

-       взаимодействует с организациями, предоставляющими услуги хостинга, а также ведущими техническое сопровождение официального сайта прокуратуры области для устранения причин его неработоспособности;

-       контролирует вопросы, связанные с работой структурных подразделений в сети «Интернет» (подключение, бесперебойная работа);

-       осуществляет составление установленной отчетности по вопросам информационно-технологического обеспечения прокуратуры;

-       составляет справки об оказании практической помощи горрайспецпрокурорам;

-       сохраняет видеоматериал с камер видеонаблюдения в актовом зале прокуратуры области по запросам структурных подразделений;

-       выполняет вопросы, связанные с обновлением, функционированием и сопровождением информационно-справочной системы «Консультант Плюс»;

-       составляет заявки на материалы и комплектующие детали, необходимые для работы отдела и подразделений прокуратуры области. Принимает участие в анализе и утверждении заявок от структурных подразделений на закупку вычислительной техники;

-       постоянно повышает свою профессиональную и деловую квалификацию;

-       исполняет обязанности начальника информационно-технологического отдела в период его отсутствия;

-       выполняет другие обязанности по поручению руководителей прокуратуры области и структурных подразделений.

        2.2. Основные права заместителя начальника отдела регулируются статьей 14 Федерального закона от 27.07.2004 №79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

2.3. Исходя из функций, возложенных на структурное подразделение и обязанностей по замещаемой должности, заместитель начальника отдела информационно-технологического обеспечения также имеет право:

-       представлять отдел информационно-технологического обеспечения по вопросам, относящимся к своей компетенции, принимать участие в подготовке локальных правовых актов прокуратуры области, а также распорядительных документов по вопросам, связанным с организацией исполнения приказов, инструкций и других документов, изданных вышестоящими органами;

-       принимать самостоятельные решения в соответствии со своей компетенцией, в случаях ненадлежащего исполнения договорных обязательств инициировать организацию предъявления санкций;

-       знакомиться с проектами решений руководства прокуратуры области, касающимися его деятельности;

-       вносить на рассмотрение начальника отдела предложения о совершенствовании деятельности отдела;

-       взаимодействовать со структурными подразделениями прокуратуры области и в установленном порядке запрашивать от них информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей;

-       привлекать с согласия руководителя структурного подразделения специалистов других отделов для проведения консультаций по решаемым вопросам в пределах их компетенции;

-       выполнять все виды действий и работ, имеющих целью обеспечение выполнения действующих регламентов, положений и инструкций по линии своей ответственности в структурных подразделениях;

-       информировать начальника отдела обо всех выявленных в пределах своей компетенции недостатках и вносить предложения по их устранению;

-       давать структурным подразделениям прокуратуры области разъяснения и рекомендации по организации выполнения решений, принятых руководством прокуратуры области по вопросам, отнесенным к компетенции отдела;

-       требовать создания надлежащих условий труда, оборудования рабочего места для исполнения своих должностных обязанностей.

2.4. Заместитель начальника отдела информационно-технологического обеспечения за неисполнение и ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей, за нарушение законодательства Российской Федерации, а также в случае дачи неправомерных поручений подчиненным гражданским служащим либо исполнения неправомерного поручения несет дисциплинарную, гражданско-правовую, административную или уголовную ответственность в соответствии с федеральными законами.

3. Перечень вопросов, по которым заместитель начальника отдела вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения:

-       анализ работы на закрепленном участке;

-       подготовка предложений об улучшении условий прохождения службы, совершенствовании системы работы;

-       внесение предложений о совершенствовании деятельности отдела;

-       в период исполнения обязанностей начальника отдела – в пределах компетенции по должности начальника отдела.

4. Перечень вопросов, в рассмотрении которых заместитель начальника отдела вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных актов и (или) проектов управленческих и иных решений:

         определение задач, функций и полномочий прокуратуры Волгоградской области;

прохождение государственной гражданской службы;

обеспечение деятельности прокуратуры Волгоградской области.

 5. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок их согласования и принятия.

5.1. Заместитель начальника отдела соблюдает установленные законодательством, приказами, указаниями и распоряжениями вышестоящего руководства сроки и процедуры рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок их согласования и принятия.

5.2. Порядок согласования и принятия управленческих и иных решений устанавливается законодательством Российской Федерации, приказами, указаниями и распоряжениями вышестоящего руководства.

6. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими того же государственного органа, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также организациями.

Служебное взаимодействие с государственными гражданскими служащими органов прокуратуры и иных государственных органов, другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе принципов служебного поведения, изложенных в статье 18 Федерального закона от 27.07.2004 №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Денежное содержание гражданского служащего данной группы должностей состоит  из:

- месячного оклада в размере  - 6558 рублей;

- ежемесячного денежного поощрения в размере должностного оклада;

- ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы в размере  от 120% до 150% от оклада;

- ежемесячной доплаты за классный чин;

- ежемесячной доплаты за  выслугу лет  до 30%  от оклада;       

- ежегодный оплачиваемый отпуск  - 35 календарных дней;

- ежегодный дополнительный отпуск за выслугу лет на гражданской службе;

- ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день - 5 календарных дней;

-единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере двух месячных окладов денежного содержания;

- иных  дополнительных выплат.

2. Ведущий специалист Камышинской городской прокуратуры Волгоградской области.

 

Данная должность относится к старшей группе должностей государственной гражданской службы Российской Федерации категории «специалисты»  и  имеет  регистрационный  номер  (код)  17-3-4-035.

2. Требования,  предъявляемые к претендентам на замещение  должности:

- к уровню профессионального образования:

  высшее профессиональное образование по специальностям «Юриспруденция», «Документационное обеспечение управления и  архивоведение»;

- к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности:

без предъявления требований к стажу;

- к профессиональным знаниям:

 должен знать Конституцию Российской Федерации;

 законодательство Российской Федерации, в соответствии с которым регулируются отношения, связанные с государственной гражданской службой Российской Федерации;

нормативную базу по вопросам обеспечения деятельности органов прокуратуры;

порядок работы со служебной информацией; правила делового этикета;

правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок и должностной регламент.

 - к профессиональным навыкам:

  иметь навыки: обеспечения выполнения поставленных задач; эффективного планирования рабочего времени; исполнительской дисциплины, повышения квалификации; владения компьютерной техникой, оргтехникой; работы со служебными документами.

3. Условия прохождения гражданской службы:

В соответствии с должностным регламентом  Гражданский служащий обязан соблюдать  установленные статьями 15, 16, 17 и 18 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной   гражданской службе Российской Федерации»  обязанности гражданского служащего, ограничения и запреты, связанные с гражданской службой, требования к служебному поведению гражданского служащего.

Денежное содержание гражданского служащего данной группы должностей состоит  из:

- месячного оклада в размере  - 4205 рублей;

- ежемесячного денежного поощрения в размере должностного оклада;

- ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы в размере  от 60% до 90% от оклада;

- ежемесячной доплаты за классный чин;

- ежемесячной доплаты за  выслугу лет  до 30%  от оклада;       

-единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере двух месячных окладов денежного содержания;

- иных  дополнительных выплат.

3. Старший специалист 1 разряда отдела материального обеспечения, эксплуатации зданий и транспорта прокуратуры Волгоградской области.

 

Данная должность относится к старшей группе должностей государственной гражданской службы Российской Федерации категории «обеспечивающие специалисты»  и  имеет  регистрационный  номер  (код)  17-4-4-038.

4. Требования,  предъявляемые к претенденту на замещение  должности:

- к уровню профессионального образования:

 среднее профессиональное образование по специальностям, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на отдел;

- к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности:

без предъявления требований к стажу;

- к профессиональным знаниям:

 должен знать Конституцию Российской Федерации;

 законодательство Российской Федерации, в соответствии с которым регулируются отношения, связанные с государственной гражданской службой Российской Федерации;

нормативную базу по вопросам обеспечения деятельности органов прокуратуры;

порядок работы со служебной информацией; правила делового этикета;

правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок и должностной регламент.

 - к профессиональным навыкам:

  иметь навыки: обеспечения выполнения поставленных задач; эффективного планирования рабочего времени; исполнительской дисциплины, повышения квалификации; владения компьютерной техникой, оргтехникой; работы со служебными документами.

5. Условия прохождения гражданской службы:

В соответствии с должностным регламентом  Гражданский служащий обязан соблюдать  установленные статьями 15, 16, 17 и 18 Федерального закона от 27.07.2004 №79-ФЗ «О государственной   гражданской службе Российской Федерации»  обязанности гражданского служащего, ограничения и запреты, связанные с гражданской службой, требования к служебному поведению гражданского служащего.

Денежное содержание гражданского служащего данной группы должностей состоит  из:

- месячного оклада в размере  - 3868 рублей;

- ежемесячного денежного поощрения в размере должностного оклада;

- ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы в размере  от 60% до 90% от оклада;

- ежемесячной доплаты за классный чин;

- ежемесячной доплаты за  выслугу лет  до 30%  от оклада;       

-единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере двух месячных окладов денежного содержания;

- иных  дополнительных выплат.

 Режим рабочего времени государственных гражданских служащих прокуратуры Волгоградской области  с 09.00 до 18.00, перерыв с 13.00 до 13.45 служебный день – ненормированный.

Ежегодный оплачиваемый отпуск  - 30 календарных дней, ежегодный дополнительный отпуск за выслугу лет на гражданской службе, ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день          (3 календарных дня).

  Гражданскому   служащему     обеспечиваются     надлежащие организационно-технические  условия,  необходимые  для  исполнения должностных обязанностей, предоставляются основные государственные гарантии, указанные в статье 52 Федерального закона, а при определенных условиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, - дополнительные государственные гарантии, указанные в статье 53 Федерального закона.

  Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком РФ соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

 Место и время приема документов:

Документы принимаются конкурсной комиссией прокуратуры Волгоградской области по адресу: 400131, г.Волгоград, проспект им.                     Ленина, 8, кабинет 303, тел. 31-04-91.  Время приема: рабочие дни    с 9.00 до 18.00, пятница  с 9.00 до 16.45, перерыв с 13.00 до 13.45.

  Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление произвольной формы на имя прокурора Волгоградской области с приложением  следующих документов:

- собственноручно заполненной и подписанной анкеты, форма которой утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 №667-р, с приложением 2-х цветных фотографий, размером 3,5 х 4,5 на белом фоне, без уголка (деловой стиль одежды);

- копии паспорта (всех страниц) или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

- документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию;

- копии трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иных документов, подтверждающих трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

- заключения  медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению (учетная форма № 001-ГС/у утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 г. № 984н), а также заключение из психоневрологического и наркологического диспансеров;

- справки о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы (на себя, супруга (супруги) и несовершеннолетних детей (утверждена Указом Президента РФ от 18.05.2009 г. № 559);

- страхового свидетельства государственного пенсионного страхования;

- иных документов, предусмотренных Федеральным законом от 27.7.2004 N79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Срок,  до истечения которого принимаются документы:

Срок подачи документов:  в течение  21 дня со дня объявления об их приеме. Начало приема документов с 26 марта 2014 года в 9.00,  окончание – 15 апреля  2014 года  в 18 час. 00 мин.

 Предполагаемая дата проведения конкурса:

15 мая 2014 года в 10 часов.

 Место и порядок проведения  конкурса:

г.Волгоград, проспект им.Ленина,8,    прокуратура Волгоградской области, актовый зал, 2 этаж.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации, методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.

Информационные материалы:

1. Федеральный закон  от 27 июля 2004  №79-ФЗ « О государственной гражданской службе Российской Федерации».

2. Указ Президента Российской  Федерации от  1 февраля 2005 года №112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации».